| Меню сайта |
|
 |
| Наш опрос |
|
|
| Статистика |
Онлайн всего: 1 Гостей: 1 Пользователей: 0 |
|
| Форма входа |
|
|
|
 | |  |
|
Главная » 2013 » Март » 11
М.: Сов. радио, 1980. –232 с. Книга является первым в мировой литературе опытом «сквозного» изложения современных принципов, подходов и методов управления сложными формализуемыми объектами различной физической природы – техническими, технологическими и т. д. Для ее чтения достаточно знаний основ современной математики в объеме обычного курса вуза. Книга рассчитана на инженеров различных специальностей, желающих ознакомиться с методами теории и практики управления сложными объектами. Введение. Что такое управление? Система управления. Что такое «сложный объект управления»? Этапы управления сложным объектом. Как сделать коктейль? (Несерьезная иллюстрация серьезных этапов управления). Формулировка целей управления.Парадокс цели. Модель субъекта. Пространства ситуаций и целей. <
...
Читать дальше »
Просмотров:
164
|
Добавил:
cappeneing
|
Дата:
11.03.2013
|
Управление персоналом коммерческого банка
Добавлено 23.10.2012 в 12:09
Реферат по Банковскому менеджменту и маркетингу на тему: Управление персоналом коммерческого банка Содержание 1. Управление персоналом банка 3 2. Тестовые задания 12 3. Задача 12 Список использованной литературы 14 1. Управление персоналом банка. Современное управление персоналом банка предполагает формирование такой мотивации трудовой деятельности, при которой осознанная трудовая активность является правилом, а не исключением. При этом следует исходить из того, что в распоряжении субъекта управления имеется необходимый набор благ, соответствующий социально обусловленным потребностям человека, а объекту управления для получения этих благ необходимо затратить определенное количество трудовых усилий. Управление персоналом включает в себя: прогнозирование потребностей в кадрах и их качества; поиск соответствующих кадров (в том чи
...
Читать дальше »
Просмотров:
682
|
Добавил:
cappeneing
|
Дата:
11.03.2013
|
Новогоднее предложение: 1) 13000 руб. вместо 23 750 руб – стоимость 1 модуля при оплате до 15 января. 2) 37 000 руб. вместо 71 250 руб – стоимость полного курса (3 модуля) при оплате до 15 января. 3) 30 000 руб. – стоимость полного курса (3 модуля) для одного участника для групп от 3 человек Цель программы – дать практическую технологию того, как сделать свои эмоции своим управляемым ресурсом. И достигать результатов в бизнесе с меньшими усилиями. Формат программы: Программа состоит из 4-х модулей и построена таким образом, чтобы последовательно и системно повышать уровень развития эмо
...
Читать дальше »
Просмотров:
134
|
Добавил:
cappeneing
|
Дата:
11.03.2013
|
Фрэнк Партной (FRANK PARTNOY) и Джесси Эйсингер (JESSE EISINGER)  © Фото Fotolia, mrks_v Спустя четыре года после финансового кризиса доверие людей к банкам низко, как всегда. Умудренные опытом инвесторы называют крупные банки «черными ящиками», которые по-прежнему могут таить огромные риски, способные вновь потянуть экономику вниз. Детальное исследование финансовых отчетов банков, якобы консервативных в своих оценках, позволяет выявить причину подобных опасений и указать путь к неотложным реформам.
Причин финансового кризиса множество – слишком большие займы, неразумное инвестирование, ошибки в регулировании. Однако главной причиной стала паника, вызванная недостаточной прозрачностью. Причина, по которой никто не хотел предоставлять займы и вести торговые операции с банками осенью 2008 года, когда рухнул Lehman Brothers, заключалась в непонимании б
...
Читать дальше »
Просмотров:
138
|
Добавил:
cappeneing
|
Дата:
11.03.2013
| |
|
|
 | |  |
|
| Поиск |
|
|
| Календарь |
|
|
| Архив записей |
|
|
|
